省移民局颜向阳局长在全省移民产业开发现场会上的讲话同志们: 这次会议的主要任务是总结近年来全省移民产业开发成绩,交流经验,研究措施,进一步加快推进移民产业化。 上午,大家参观了桂阳县浩塘镇柑桔基地、樟市新开油茶基地。刚才,郴州市人民政府等单位介绍了移民产业开发经验。他们强化领导,科学规划,加大投入,规范管理,取得了显著成效。希望各地结合实际,认真学习和借鉴。等下,明华副省长将作重要指示,下面我先讲几点意见。 一、总结成绩,认清形势,进一步增强带领移民致富奔小康的紧迫感和责任感 去年以来,各地认真贯彻落实明华副省长在永州会议上的讲话精神,围绕促进移民持续增收、实现保增长目标,采取有效措施,扎实推进移民产业化经营,取得了显著成效。 一是进一步加深了对发展移民产业化的思想认识。各地充分认识到发展移民产业化是贯彻落实党中央、国务院和省委省政府1号文件的需要;是建设社会主义新农村、促进移民致富奔小康的需要;是增强移民自身“造血”功能、提高应对各种风险能力、维护库区社会稳定的需要。同时,实现了指导思想上的“三个转变”,即发展目标由一般的扶贫济困向引导移民致富奔小康转变,发展方式由一般的小生产向产业化规模经营转变,工作方法由主要依靠行政手段向行政、市场两个手段并用转变。郴州市站在“移民不富郴州难富”的高度,把发展移民产业作为富民强市的一项战略措施来抓,市委、市人大、市政府、市政协领导深入库区,检查督导产业开发,亲自协调解决实际问题。全市库区产业呈现良好发展势头。 二是发展规划不断完善。规划是确保移民产业科学发展的关键。近年来,全省移民系统把产业规划作为一件大事来抓,在去年完成茶叶产业发展规划的基础上,今年相继完成了油茶、水果、水产产业发展规划。各市州结合实际,认真编制了《库区和移民安置区基础设施建设和经济发展规划》。省局已组织有关部门和专家对各市州的规划进行了评审。许多地方根据实际,编制了产业发展规划,如醴陵、慈利等地科学规划移民产业,实施“一村一品”工程,有效地克服了产业开发的无序性和盲目性。 三是产业规模不断扩大。库区传统支柱产业进一步规模化和专业化。常宁市把库区新建油茶林纳入“油茶林产业示范带”整体建设范围;石门县在库区建起了20万亩柑橘标准化生产示范基地,规模效益显著,“石门柑橘”品牌的知名度和美誉度进一步提升。临湘、西湖特种水产养殖成为当地移民经济的主导产业。邵阳金银花、娄底杨梅、永州山苍子、岳阳蔬菜、怀化猕猴桃等特色产业基地的比较优势更加明显。近年来,全省库区和移民安置区新建油茶基地9万多亩,茶叶基地3万亩,发展网箱养殖1.2万口,开发和改造水果6万多亩。 四是经营机制进一步完善。龙头企业与移民利益、生产基地与产业化链条、库区产品与国内外市场的“三个联结”机制进一步巩固和发展,移民产业化经营队伍不断壮大。郴州邦尔泰、新湘农、东江鱼、舜华鸭等14家龙头企业,在库区和移民安置区投资2.3亿元建设生产和加工基地,签订购销合同3000多份,带动3万多移民参与产业开发;益阳安化黑茶由宫廷贡品茶发展成为百姓保健茶,茶叶种植面积16万多亩,加工企业达40余家,销售网点遍布全国,预计今年销售收入达5亿元;邵阳市李文食品有限公司与11000多户移民建立了稳定的利益联结关系,转移劳动力近3万人;桂阳、沅陵等县积极探索招商引资、土地流转和风险防范机制。 一年来,全省移民产业开发取得了长足进步,但从总体上看,还存在一些不容忽视的问题。一是龙头企业带动作用不明显。与移民利益联结紧密的水产、水果、茶叶三大支柱产业龙头企业较少,且产品粗加工多,精加工少,附加值不高,部分企业本身抗风险能力较弱,带动作用不明显。二是规模经营程度偏低。全省库区和移民安置区特色、优质产业规模总量小,且大多处于粗放经营阶段,产业链松散型多,紧密型少。三是组织化程度偏低。一批移民合作经济组织规模偏小,服务功能不强,整体还处于初级阶段。这些问题制约了库区产业化发展,必须采取有效措施,逐步加以解决。 二、明确目标,强化措施,扎实推进移民产业化更好更快发展 促进移民增收致富是当前和今后一段时期全省移民工作的首要任务,也是改善移民民生、维护库区稳定的重要基础。加快推进移民产业化关系到全省库区和移民安置区的可持续发展,关系到富民强省发展大局。党的十七大提出到2020年实现全面建成小康社会目标,省委九届六次全会提出了2020年全省农民人均纯收入达到10000元的目标。为了实现上述目标,我们必须进一步强化措施,切实加大移民产业开发力度。到2015年,全省库区力争建设330万亩水产、水果、茶叶、油茶四大支柱产业基地,实现年产值68亿元,带动200多万移民增收。围绕以上目标,重点抓好四大项目基地建设:一是建设水产养殖基地100万亩,发展网箱20万口,重点发展四大家鱼和名贵鱼类养殖。二是发展水果基地60万亩,其中柑橘类种植基地40万亩,猕猴桃、杨梅等小水果基地20万亩。三是新建、改造茶叶基地20万亩,其中新建基地15万亩,改造老茶园5万亩,大力发展有机茶和名优茶。四是发展油茶基地150万亩,其中新建高产油茶基地50万亩,改造低产油茶林100万亩。同时,因地制宜,发展多种优质特色产业和新型产业。要完成以上目标,必须从以下几个方面抓好落实: (一)在产业化发展关键环节实现新突破 1、要在产业基地建设上实现新突破。基地是移民致富的立足点,是龙头企业发展产业化经营的基础环节。因此,必须狠抓生产基地建设。一是要依托优势合理布局。库区资源优势突出,地域特色明显,各地要在规划的基础上,根据自身特点,进一步选准主导产业,运用市场机制和政策导向,在发挥优势中扩大规模,在扩大规模中壮大产业。二是要充分发挥龙头企业在基地建设中的主导作用。进一步完善“公司+基地+移民”的产业化经营模式,积极引导龙头企业在库区建立规模化的基地,大力发展订单生产,提高订单履约率,畅通销售渠道,调动移民产业开发的积极性。三是要推行标准化生产。加快无公害农产品基地建设,大力发展绿色、有机农产品,努力打造一批库区优质农产品知名品牌。 2、要在移民与企业的利益联结机制上实现新突破。不断完善龙头企业与移民的利益联结机制,是移民产业化经营的核心。一是要加强引导。积极引导龙头企业通过定向投入、定向服务、定向收购等方式,为移民提供种养技术、市场信息、生产资料和产品销售等多种服务。帮助移民减少生产成本,降低市场风险;采取设立风险资金、保护价收购、利润返还等多种形式与移民建立更为紧密、合理的利益联结机制;积极推行移民以土地承包经营权、资金、技术、劳动力等生产要素入股,与企业结成利益共同体。二是要加强协调。龙头企业与移民是平等的市场主体和合作伙伴,要建立协商协调机制,求同存异,利益共享,风险共担,实现双赢。三是要加强监管。要强化对龙头企业的动态监测,把是否与移民建立了利益联结关系、是否带动移民增收以及带动作用的大小作为是否给予扶持的标准,做到既扶持龙头企业,又保护移民利益。 3、要在移民专业合作组织建设上实现新突破。坚持“民办、民管、民受益”的原则,积极引导移民建立专业合作组织,为移民生产经营提供政策、信息、技术等全方位的服务。要为移民专业合作组织创造良好的发展环境,如政策、资金、市场准入等方面的支持。 (二)优化投入机制,推动库区产业提质升级 1、建立产业发展资金。各县市区要集中部分项目资金建立产业发展专项资金(包括风险防范),用于三个方面,一是采取“贷款贴息”方式扶持移民发展生产;二是采取“以奖代投”方式,支持优势、特色和支柱产业基地建设;三是采取“有偿周转”方式,扶持龙头企业和专业合作组织发展。同时,积极引导工商资本、金融资本和民间资本投资库区产业,建立风险分担机制,提高移民防范风险能力。各地要加强产业发展专项资金的监管,完善管理制度,坚决杜绝截留、挪用等违纪违规行为,确保资金使用安全有效。 2、整合资源,加大资金投入力度。各地要认真落实省政府第109次常务会议精神,把不少于20%的农业开发资金、扶贫开发资金、财政扶贫贴息资金、农业发展资金等各项涉农项目资金与移民项目资金捆绑使用,集中投向库区和移民安置区。郴州市按照“渠道不乱、用途不变、专账管理、统筹安排、各记其功”的原则,积极整合各项涉农资金,从2006年至今,共向库区和移民安置区投入其他支农资金1.15亿元。自治州从县市直各部门选派108名干部任移民村党支部第一书记,不仅配强了移民村领导班子,而且整合部门资金,支持库区建设。一年来,108个移民村共整合到位资金9880万元。各地要认真学习两地在整合资金、加大投入上的成功经验。 3、健全培训网络,搞好智力移民。产业化经营是知识和技术的集约,关键是提高从业人员的科技文化素质。各地要继续按照“统筹规划,有序管理;增加投入,讲求实效;面向市场,分级负责;扩大就业,致富移民”的工作原则,加强智力移民。一是要加大培训力度。进一步落实省、市、县三级培训工作责任,以县为主,有重点地开展职业技能和实用技术培训;与有关职业技术院校合作,充分利用其技术和人才优势,适当开展中长期系统教育。二是要积极探索适应市场就业的培训机制,增加移民就业。加强与农业、劳动、就业等相关部门的联系,在资金、用工、信息等方面为移民外出务工提供便利条件;积极与相关用工企业衔接,大力开展直接对口的订单式培训,提高移民就业率。三是要落实移民培训专项经费。同时,鼓励有条件的地方从实际需要出发,引进产业化经营专业人才,为发展移民产业提供强有力的智力支撑。 (三)加强对移民产业开发工作的组织领导 一是明确工作责任。推进移民产业化经营是全省移民系统的工作重心。各级移民机构要当好党委政府的参谋,多请示,勤汇报,积极争取当地党委、政府的高度重视;多联系,勤沟通,积极争取各有关部门的鼎力支持。移民产业基地建设以县为基础,实行资金到县、任务到县、责任到县。各县市区移民产业开发要在全面指导督促的基础上,重点培育2-3个基地建设典型,重点扶持1-2个龙头企业或专业合作组织,办点作样,以点带面;各市州移民机构要切实加强指导协调和服务。班子成员都要负责联系一个县,及时发现典型,总结经验,指导面上工作。二是实行目标管理。要把移民产业开发纳入各级移民机构责任目标考核体系,层层分解量化指标,建立和完善奖罚机制。三是搞好协调配合。各级移民机构要积极协调有关职能部门在规划、立项、用地、资金等方面予以支持配合,努力营造各部门共同支持和发展移民产业化经营的良好氛围。 三、改进作风,提高能力,为移民产业化提供优质服务 1、增强责任感和使命感。移民是一个奉献群体,也是一个弱势群体,还是一个相对不稳定的群体。从一定意义上说,移民富则全省富,移民稳则全省稳。为此,我们一定要从发展和稳定的高度,切实增强推进移民产业化发展的责任感和使命感,致力“保增长、保民生、保稳定。” 2、创新工作思路和方法。一是要牢固树立科学发展观。真正把以人为本理念贯穿于移民工作的始终。坚决防止“重工程、轻移民”、“重搬迁、轻安置”的现象发生,严格依法依规搞好移民搬迁安置,维护移民合法权益;要从库区和移民安置区实际出发,重点抓好水、电、路等基础设施建设,为移民后期发展产业化经营打下坚实基础。二是要坚持依法依政策办事。继续认真做好移民后期扶持工作,切实解决移民群众最关心、最直接、最现实的问题,特别是要解决困难移民的生存发展问题。三是要谋求群众利益的最大化。现在大量的移民信访诉求集中表现在经济利益问题上,群众利益无小事,我们发展产业化经营的立足点和归宿都是为移民谋利益,而移民群众从产业化中得到实惠,也就更能激发他们发展产业化的积极性。 3、树立良好形象。一是勤于学习。二是真抓实干。三是善于总结。四是干净干事。 (来源:湖南移民网) |
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